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別說貼錢了。
他們甚至還願意再額外給補貼和雨月小姐的那個什麼……什麼獎金的。
開一個給一份,上不封頂。
雖然他們也知道這個可能性很低啦。
但人，總要有夢想的對吧。
雨月：……
怎麼越聽越覺得有問題。
再說了。
“……我也不是真缺人缺到什麼人都會直接僱啊。”
確實她很喜歡用忍者（畢竟一能定個用），但也不是說只要是忍者她就一定會敞開門歡迎啊。
啊這……
宇智波富嶽和副手愣了一下。
他們還真沒想到這點。
畢竟……
會僱傭忍者的人,怎麼可能會拒絕宇智波啊。
從來只有宇智波不做的工作，沒有哪裡的僱主會對宇智波有意見的。
所以雨月這麼一說，兩人一時都不知道該怎麼反饋了。
“雖然是合作伙伴，但你們宇智波真的人人都瞭解雨月商店的工作內容和經營模式麼？”
“這個……這個我們可以第一時間適應的。”
畢竟是宇智波啊，學習還不快麼？
副手第一時間回應。
“而且我們可以一直工作,您說的加班什麼的根本不是問題。”
忍者執行任務的時候，哪個不是整個任務期間都要全神貫注努力工作呢？
一天不會,那用五天的時間去學，剩下的時間不就都能做好了？
“人怎麼可能不休息？”
雨月皺眉。
當老闆的，就算有一天一定要竭澤而漁，那也得可持續性的竭澤而漁啊。
怎麼可能一口氣把人都熬死。
雖然她這裡加班是很多,但她從來都是給夠錢的,事後不忙了也會抽時間讓大家調休放假什麼的。
當然有些關鍵崗位的人確實是走不開。
但那不是能者多勞麼？
責任重大,崗位離不開……這也是沒辦法的嘛。
再說了這樣工作也不全然只是為了雨月商店，也是他們自己在實現人生價值嘛。
等
十年一十年後再回憶起今天的時候，肯定會感激今天自己的努力的。
休息什麼的。
完全可以等上了年紀之後再休息嘛。
多的是時間。
“富嶽先生作為族長,怎麼能不為自己的族人謀福利，反而壓榨人呢？”
宇智波富嶽：……可問題是我這不就是在努力為族人謀福利麼？
對宇智波來說,還有什麼是比開眼更大的福利呢？
“再說了,我要是直接大批僱傭你們，不相當於在開後門呢？招聘失去公信力，雨月商店今後的招聘還怎麼能讓各行各業的優秀人才信服呢？”
這、這也不是沒道理啊。
宇智波富嶽沉默了。
是他們想的太簡單了。
忘了雨月小姐這邊一貫是有自己的流程和原則，只想著把人送進來就可以賭一個開眼機會了。
雖然他們也說不好這是跟開眼到底有沒有直接關係。
但畢竟試錯成本只需要一些時間和勞動，對宇智波來說,這是價效比高到讓人覺得是在做慈善。
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