第78章 末位淘汰制

請關閉瀏覽器的閱讀/暢讀/小說模式並且關閉廣告遮蔽過濾功能，避免出現內容無法顯示或者段落錯亂。

李炳章的〈末位淘汰制〉開始頒佈實施，頒佈會定在分公司附近2oo米處的酒店會議室，林銳沒有參加，因為李炳章安排他去機場接河南分公司經理：柴由簡。

1o：oo點整的飛機晚點到11：2o才到，林銳雙手舉著寫有“柴由簡”字樣的a4紙牌接到了柴經理和他的夫人。柴經理三十多歲，河南本地人，在林銳帶他們去酒店的計程車車上，柴經理對林銳說：

“小林，你的月報表在總公司引起不小的轟動啊。”

“我不是很清楚，但是市場部的黃經理和我透過電話，他讓我繼續這樣做下去。”

“你當時交給李經理時，沒有給他說清楚資料的來源和方法吧。”

“的確。當時他有事，也沒有看就放進了抽屜裡。後來他也沒問我，我還以為他清楚了資料的來源和方法。這的確是我的疏忽。讓李經理難堪了。”

“是啊，全國三十多個分公司的月報表就你們吳蘇的最奇葩，最尷尬的是李炳章居然不知道資料的來源和方法。你想，是不是很打臉。他被孫總在大會上狠狠地批了一頓，並嚴令市場部和李經理查清楚資料來源和方法。”

“唉，我這個資訊員的確沒有做好。讓李經理為我背黑鍋了。”林銳一直沒有告訴柴經理李炳章並沒有告訴自己這些事情，他說話模稜兩可的，就是為了多瞭解一點李炳章為什麼會對自己態度改變的原因。就剛才柴經理說的這一點，的確李炳章會埋怨自己。

“本來是一件最出彩的事啊。可惜了！”聽到柴經理這樣說，林銳只是無奈地搖了搖頭。

“你的名字在總公司也很有分量喲。”

“不會吧，柴經理。我一個小小的資訊員怎麼可能會在公司有分量？您太抬舉我了。”

“是真的。王自強董事長在會議上親自點了你的名，說你能夠運用技巧將出現鏽跡的不鏽鋼電飯煲給銷售出去，所以你在燕津的銷量第一名不是運氣，而是自己努力的結果。你還是這次總公司人才戰略當中第一個只用半年就從促銷員晉升為資訊員的大學生，你這是真正的千里挑一啊。可惜我們分公司沒有遇到你這樣的人才！”

“謝謝柴經理的讚譽。河南分公司我們這批促銷員一定也很厲害吧！”

“全部走完了，過年回家後就沒有再回來。”

“怎麼會這樣？他們是不適應河南的氣候或是生活習慣嗎？”

“是吃不了苦！”柴經理從後座上坐起來，就像以防隔牆有耳一樣地對副駕的林銳說：

“小林，有沒有興趣到我們河南分公司來工作？如果你願意，我可以給李經理要人。你只要過來，半年後我就把你提為業務員！”林銳心想：你河南分公司居然一個促銷員都沒留下來，絕對不是他們吃不了苦，而是你做得比燕津和吳蘇還要狠。

“謝謝柴經理的看重。吳蘇市場現在正是關鍵時期，我希望能在這個最嚴峻的時期助林經理一臂之力，就算幫不上忙，能湊個人頭數也是好的。”柴經理做出失望的神情靠到座位上：

“唉，看來我沒有這個福氣啊。”他說這話的時候，看向自己的夫人，兩人露出會心一笑。林銳突然反應過來，這是李炳章安排的局。

“柴經理言重了，您一定會有能力更強的助手。我當初過來吧時候，孫總就說過：如果吳蘇市場今年還做不起來，你就要被原地解聘。所以我哪裡也去不成。”柴經理和林銳都笑了起來。林銳是間接告訴他，我是孫總安排的人。“我真的是嗎？不可能，孫總只是在拿自己給其他市場的大學生打氣。安濤經理提醒得對，要小心李炳章。”林銳心裡很感激安經理。

到達酒店後，頒佈會已經結束，李炳章已經在大堂等候柴經理，林銳和他們告辭後，就回分公司去取腳踏車。蘇喜慶站在辦公室門口招手讓林銳上去，就他和陳健在辦公室。

“你們沒去商場？”林銳問。

“還去個剷剷，等著被解僱吧！”陳健一臉憤然地說。

“按照今天頒佈的制度，我和陳健幹不了多久。”蘇喜慶也苦笑著說。

“不就是最後三名被淘汰嗎，你們雖然排名靠後，但是離倒數第三還是有段距離的。”林銳笑著說。

“哪點有這麼簡單？〈末位淘汰制〉不止是淘汰最後三名，而且還給每個商場指定了任務量，完成任務量才能保住基本工資，否則不但拿不到提成，而且還要扣工資。”蘇喜慶看了一眼沙上的陳健：

“我們剛才算了一下，我和他以後不但不會有提成了，而且工資可能只剩三百多塊錢了。”

“要想開除人就明說嘛，玩這些陰招有什麼意思！”陳健說。

“公司是基於什麼資料來給你們定的任務量？”

“還不就是你做的資訊表！你瞎幾把做！”陳健將怒氣撒到林銳身上。

“我資訊表表上的資料都是你們最真實的銷售資料，怎麼會是瞎幾把做？”

“你不知道少寫幾臺上去？你做了資訊員，就不管我們促銷員的死活！”

“如果我給你少寫了，黃金生就會給你少銷售提成，你也願意？”

“我當然願意！那點提成能有幾個錢？”