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劉偉鴻這一回的文章,不是發在《號角》上,而是直接在《人民日報》刊發出來。也不再是以一個普通黨員幹部的名義,而是以林慶縣委組織部長的名義發表。

林慶縣委宣傳部,縣委書記全都簽署了同意發稿的意見。

慕新民這一回夠痛快!

既然已經輸了,慕新民就很光棍,不再做無謂的掙扎。劉偉鴻愛怎麼弄就怎麼弄。頗有點“破罐子破摔”的意思。

沒人在意他。

甚至他的“老大”也不再關注他。

似乎“老大”亦很清楚,面對這樣一個強勢至於極點的對手,過分去難為老慕,是沒有用的,也不厚道。無論是誰,在如此“妖孽異常”的劉偉鴻面前,拱手稱臣都無可厚非。

大家關注的,依舊是劉偉鴻。

出人意料的是,這一回劉偉鴻的文章刊發出來之後,很長一段時間,都無人跳出來反駁。好像那些筆桿子此番都學乖了,不願意自討苦吃。貌似只要對劉偉鴻的文章一批駁,不久之後,事實就會證明,劉偉鴻是正確的,所有駁斥的人,都是在自打耳光。

隨後不久,楚南省委組織部正式發文,對於林慶縣委組織部有關“幹部任免公示制度”予以充分的肯定和讚揚,決定在全省予以推廣。所有幹部在任命之前,都必須經過一個月的公示,對於公示的時間、方式以及後續處理措施,都做了詳細的規定,基本上都是按照林慶縣委組織部那個經驗報告來弄的,只是略微做了修改,加以完善。

而中組部有關領導也表了態,指出這個幹部任免公示制度是一個很好的嘗試,對於規範幹部隊伍建設非常有意義,希望楚南省委組織部予以跟蹤,如果在實踐過程中證明真是行之有效的好辦法,中組部將在全國進行推廣。

楚南省委宣傳部這個檔案出臺之後,《楚南日報》隨即派出記者,對林慶縣委組織部長劉偉鴻同志進行了採訪。不過出人意料的是,在採訪的過程中,劉偉鴻同志除了談到了幹部任免公示制度,還詳細談到了自己對改革開放的認識。再次闡述了蘇聯改革失誤的經驗教訓,對我國改革的借鑑意義。劉偉鴻同志堅定地認為,蘇聯和我國國情不同,改革開放的模式也完全不同,蘇聯改革失誤,我國完全可以避免。改革開放是強國富民的根本政策,應該堅定不移地貫徹落實下去。

《楚南日報》發表了長篇通訊,差不多弄成了一個“人物誌”,對劉偉鴻讚譽有加。劉偉鴻堅定不移走改革開放道理的觀點,也同樣刊登了出來,篇幅還很不小。

劉偉鴻聲名鵲起,幾乎成為楚南省的風雲人物。可惜那個時候還沒有後世鋪天蓋地的所謂“幾傑”評選,不然劉偉鴻一定能夠當選的。

最有趣的是,現在不但劉偉鴻的“敵人”並不跳出來反駁他,連和劉偉鴻關係十分親近的人,也不輕易問他“為什麼”了。

實在大家對劉偉鴻這樣“跳躍性”的思維,都有點適應不過來。劉偉鴻同志前不久不都在大聲疾呼要“對野心份子提高百倍警惕”嗎?一副標準“強硬派”的模樣,等事實證明了他的“真知灼見”,他回過頭來就大聲為改革開放叫好,堅定不移地走改革開放的路線。

是真搞不懂了!

大家都很謹慎,不肯輕易向劉偉鴻動問,那不是顯得自己太沒水平了麼?人家都已經幹出來了,自己都還沒明白怎麼回事呢。相差太遠,不好意思!

唯獨朱建國是個例外,徑直給劉偉鴻打了電話過來,開門見山地問他是怎麼回事。

“偉鴻啊,這個……這個怕是不好吧?”

朱建國在電話中很是擔憂地說道。

你一會兒“提高警惕”,一會兒“堅定不移”,不就是牆頭草嗎?風吹兩邊倒啊!上面的大佬們會怎麼評價呢?

“書記,不用擔心。不管做什麼,都要根據實際情況去。”

劉偉鴻在電話裡面笑呵呵地回答了朱建國。

他能說什麼呢?說自己有二十年先知先覺,知道國際國內大勢是如何走向的?這樣的事情,本來就只能做不能說,解釋了也沒用,壓根就不會有人相信的。

“書記,現在省委組織部已經正式發文了,我看你可以施展拳腳了。”

劉偉鴻沒有在“文章”的問題上和朱建國聊得太多,隨即轉移了話題。

省委組織部那個檔案,不但肯定了“幹部任免公示制度”,也順帶肯定了林慶縣委組織部的其他一些工作方法,認為對幹部的考察評議工作和教育工作,應該列為各級組織部日常工作的重點,要求各級組織部門參考林慶縣的經驗,加強對幹部的考察評議和教育工作。

朱建國這就等於是有了令箭,終於可以略略施展一下拳腳了。不過劉偉鴻還是比較隱晦地提醒了他,步子不要邁得太大,要謹慎一點,走一步看一步。

原因無他,大寧市委秦書記的思想觀念,不可能因為省委組織部的檔案而發生根本性的轉變。省委組織部的檔案,對省委書記的約束力並不太強。朱建國若是“拿著雞毛當令箭”,雷厲風行地幹了起來,只怕秦書記一樣的不能容忍。

檔案怎麼說是一回事,一把手的態度到底如何又是另一回事。

當然,朱建國謹慎行事,秦書記多多少少也該給他放一點權。加上朱建國調任將近一年,在大寧市委組織部也逐漸立穩了腳跟,得到了秦書記的認可。就算從官場平衡的藝術來考量,秦書記也必定要適當的給朱建國一個臉面。

你總得給下面人一些好處,大家才會給你賣力。

秦書記老於官場,身居省委副書記和省會城市市委書記的高位,肯定知道怎麼做“老大”。只要朱建國“懂事”,秦書記當然要拉攏他,而不是無緣無故地打壓他。

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