第40章 又一個農曆年的結束（求追讀！求收藏！）

請關閉瀏覽器的閱讀/暢讀/小說模式並且關閉廣告遮蔽過濾功能，避免出現內容無法顯示或者段落錯亂。

第二天早上鄭理按照慣例到食堂吃完早飯後打算去公共實驗區域轉一圈。

他頗有種以前在自己的法師塔帶法師學徒的感覺。

法師聯盟的法師從法師學院畢業後，大多需要在法師塔學習進修工作。

從植入魔腦擁有施法能力再到擁有自己的法師塔，這之間的機率大概連十萬分之一都不到。

大多法師意識到自己一輩子都沒有可能擁有自己的法師塔後就選擇躺平。

豐富的資源和智慧化極高的社會體系讓躺平的人也能有基本的生活保障。

少數人負責魔法與科學上限的突破，大部分人躺平，完全自動機械負責社會的基本運轉。

甚至連生命的繁育都有人造子宮的全自動化工廠來進行，絕大部分人沒有後代的概念，他們只需要到了一定年紀去捐獻自己的基因即可。

在藍星呆的越久，鄭理還挺喜歡和人交流，這是一種他之前很久沒體驗過的感覺。

“萬清，最近實驗進度如何？”鄭理問道。

李萬清最近有些走神，他在neura1ink的前同事找到他，表示neura1ink希望他能回去。

neura1ink並且表示願意替他支付全額違約金。

像李萬清這種級別的科研人員，一般在入職的時候會簽訂相關的同行禁業協議，意思是他從科創生物離職後至少多少時間內不得從事同行業的工作。

李萬清之前在neura1ink只是研小組組長，也簽過相關的同行禁業協議，所以他才會從加州回到獅城後進入學校當研究員。

李萬清回過神來後回答道“因為疫情影響，獅城的白人和黑人減少了很多，因此英語系的白人和黑人不好找。”

“我覺得我們可以把這部分實驗外包出去。”

“我們可以分別把英語系白人的實驗外包給阿美利肯的cRo企業，把英語系黑人的實驗外包給南非的netetization，即合約研組織，相當於一些大公司透過合約的方式把一部分研工作外包出去。

上世紀7o年代cRo企業開始在阿美利肯興起，國內的cRo企業大致上從2ooo年~2oo4年開始興起，像藥明康德、泰格醫藥等都是那時候興起的。

李萬清希望把一部分現在獅城進展緩慢的實驗外包給專業的cRo企業來做。

鄭理覺得是個不錯的主意，但是他關於外包他也有疑問

“可以外包給阿美利肯和南非的cRo企業，甚至全部外包給阿美利肯都行。”

李萬清“外包給南非會便宜一些，另外現在這種形式下阿美利肯願意參與實驗賺錢的黑人也不多了，你懂的。”

受到疫情影響，阿美利肯大肆錢，靠著政府福利很多黑人不工作養活自己完全沒問題。

鄭理問道“阿美利肯和南非的疫情要比獅城嚴重很多吧，他們的cRo企業還能正常運轉嗎？”

李萬清點頭道“沒問題，疫情在國外看起來兇，但實際上他們不太在乎。”

“而且我們是腦機連線實驗。”

鄭理“那就沒問題，你找姑蘇總部的相關部門去聯絡，另外你在企業辦公管理系統裡把流程走了。”

科創生物的大部分管理職能放在姑蘇，獅城只有招聘的職能。

李萬清思想鬥爭很久後說道“鄭董，neura1ink來找我了，他們想挖我回去。”