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高翔走後，總監的位子象被凍結了似的，人事部既沒有發調任通知下來，也未見有任何新招聘的跡象。部門內部的各項重要事宜都得透過電子郵件的形式直接發給弗蘭克稽核。

林如輝一直逗留在芝加哥總部，他臨走前說是去幾天，沒成想這幾天一下子就變成了半個月——他去參加了一個為期三十天的領導力培訓。

彼得對AST內部的各種培訓如數家珍，據他介紹，林如輝參加的這個培訓是總監級別及以上管理層的必修課，“沒上過這個課，就沒有資格到總監的位子。”

此間，除了開專題會議時，林如輝透過電話給成茵等人作出必要的指點外，其餘時間他從不曾主動給成茵來電問詢過什麼。而成茵，出於某種心理，也不想與他私下有所交流。

高翔的離開證實了之前她聞聽的種種傳聞所言非虛，林如輝的確在背後有所動作，但他極沉得住氣，不論外界如何猜測，只管我行我素。

現在誰都清楚總監的位置只等著林如輝返回後風光上任了。

這一變故令成茵五味雜陳，她當然沒有立場和理由去責備林如輝的為人，但還是感到在自己和林如輝之間，無形中多出來了一道隔膜。

營銷醜聞經過AST的公關後，很快就單獨聚焦在英銳與專案客戶身上，後續報道層出不窮。

英銳也有相關人員出面澄清、解釋，但語言蒼白毫無說服力。成茵密切關注著，對楊帆的擔憂也越來越深，據她瞭解，高翔與英銳的合作無一不是透過他來接洽的，現在高翔已經出局，楊帆能逃得了麼？

本想打個電話給唐曄輾轉打聽一下，但成茵很快就唾棄了自己的這種想法，就算被楊帆識破她在關心他又有什麼呢，她討厭自己現在這種扭捏的心理。

左右思量定後，成茵心一橫，給楊帆撥了電話，與其提心吊膽地煎熬，不如當面問問清楚。

接到成茵的電話，楊帆還是有些意外的。

成茵開門見山，“我只是想問問你，英銳現在的這個麻煩跟你有沒有關係？高登已經走了，我，”成茵咬了咬牙，“我不想你也陷進去。”

楊帆沉思了幾秒後說：“這不是想不想就能擺脫的問題。”

成茵心頭一凜，“這麼說，和你有關係了？”

“如果我去坐牢，你會來看我嗎？”他聲音裡有明顯的笑意。

“都什麼時候了，你還開這種玩笑！”成茵氣急而嚷。

楊帆這才正經起來，“不是我經手的，應該不至於和我有太大牽連。”

成茵喜出望外，“真的？我天天看這件事的報道，你不知道我有多擔心——”

她脫口而出之後立刻嘎然而止。

電話那頭的楊帆久久不語。

“那個，沒事就好了。”成茵訕訕地說著，想要結束通話。

“成茵。”楊帆忽然喚她。

“嗯？”

“謝謝你還記得關心我。”

成茵失笑，他的口氣和高翔如出一轍。

“我還沒來得及恭喜你拿下瑞遠。”楊帆又道，“不過，瑞遠不是你想得那麼簡單，凡事要小心。如果可能，儘量讓林如輝出面，他馬上就是你名正言順的上司了。”

從成茵加入瑞遠專案以來，她聽到太多類似的危言聳聽，大多出自楊帆之口，但唯獨這一次，她忽然有種心驚膽戰的感覺。

楊帆很快又發出輕笑，“但願是我多慮了……他這麼提攜你，應該不會害你。”

結束通話，成茵握著手機站在風裡，周身再度被那種不知該何去何從的迷茫包裹住。