第47章

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尤佳：“你知道李泰麗的履歷嗎？”

郭云云搖搖頭，尤佳的問題太過天馬行空，她猜不出對方的用意。

尤佳：“李泰麗是前年從D大畢業的，學的是行政管理。”

郭云云愣愣地喔了一聲。

尤佳：“如果我沒有記錯的話，你是去年從A大畢業的吧，學的是中文系？D大是二本，A大不僅是一本，還是985，211，可為什麼李泰麗被老肖看重帶走，你卻被留下來？你覺得你哪裡不如李泰麗，僅僅因為少了她一年的經驗嗎？”

郭云云漲紅了臉，有種被當眾羞辱的感覺，但她又想起尤佳的領導身份，一時不知道該還嘴好，還是忍氣吞聲當沒聽見好。

“……我不覺得我哪裡比李泰麗差，但老肖帶人走有他自己的選擇和考慮，我認為你應該去問他，頭兒。”半晌之後，她總算憋出這麼一句反擊的話。

誰知道尤佳卻點點頭贊同她的話：“在工作能力上，我也不認為你比李泰麗遜色。還有其他同事，”

郭云云有點懵了。

尤佳沒理她，看向其他人：“你們覺得自己比李泰麗差嗎？不見得吧，就我所知，你們當中有不少人本科的學校還比我好呢，當然這並不能代表一切，可起碼也說明你們的起點不比別人差吧？”

“既然你們自己也覺得自己不比別人差，那為什麼老肖一走，你們就變得一蹶不振？大老闆還什麼都沒說呢，大家就在等著專案組解散了？我可以明確地告訴你們，專案組不會解散，我們還會繼續做下去，直到《朝歌》正式上市營運！”

“我知道，我們現在面對很多困難，這不是某一個人的問題，而是我們整體的問題，包括我自己，也有許多問題，但就算是這樣，這個遊戲也還是值得我們去努力一下！不錯，尚方是很強，但這個遊戲最初不是我們做起來的嗎，有誰比我們更瞭解它的世界觀，它的設計初衷？老肖準備仿照一個《朝歌》，可他畢竟不能把《朝歌》照搬過去，所以他們就需要更多的時間，而這些時間足以讓《朝歌》內測甚至公測了！我們團隊裡任何一個人並不比老肖那幫人差，憑什麼他們覺得我們不如人，我們就真的要不如人了？欠缺的經驗可以用時間來彌補，做一件事情要善始善終，《朝歌》就是我們最好的起點，等到《朝歌》完成，真正回過頭來看一看的時候，大家會發現，原來我們已經做出了一個成功的作品，這些都會是我們的收穫！”

雖然在座的人表情還是沒什麼變化，但坐姿已經跟之前稍稍不同了，這說明尤佳的話就算沒能打動他們，起碼也是讓他們內心有所感觸，不會再一味地等著解散走人了。

不過動之以情之後，當然不能忘了誘之以利。

“大老闆已經向我承諾了，專案組不僅不會解散，而且一旦遊戲能夠順利公測，組裡所有人的薪水將會提升10%，一旦遊戲能夠順利上市運營，組裡所有人的薪水會再提升10%，如果遊戲上線之後，日平均在先能夠突破五萬，這裡每個人都會得到1%的盈利分紅，突破十萬，以此類推！以後公司還會有獎勵性的股份分紅陸續推出，只要足夠優秀，就能夠得到！”

重賞之下必有勇夫，更何況是普通人，所有人的眼神開始變了。

尤佳微微一笑：“現在大家還認為自己不如別人嗎？飛龍的規模雖然不如尚方，但是尚方有飛龍的誠意嗎？我所說的這些獎勵機制，尚方會給你們嗎？與其在這裡垂頭喪氣，為什麼我們不拼一把呢？現在還有什麼理由不拼一把呢？”

會議室裡沉默一片。

不知道誰先喊出聲：“加油！”

開始有人陸陸續續地附和：“加油！”

聲音此起彼伏：“加油！”

“加油，我們會勝利的！”

尤佳：“我知道我當上這個主策，大家心裡可能並不服氣，不過我要說明的是，現在只是過渡期的公司安排，我會跟大家一起努力朝著《朝歌》順利上市運營的目標前進，等到《朝歌》正式上市之後，如果有更適合的人選，我願意退位讓賢。”

沒等所有人反應過來，尤佳就乾脆利落地道：“好了，現在散會，今天大家都辛苦了，晚上我請吃飯，五洲酒店三樓小包，不見不散！”

當初尤佳母親再婚就是選在那裡，後來尤佳還從陳女士的朋友那裡得到一張貴賓卡，今日收買人心可算是派上用場了。

所有人都忍不住下意識哇了一聲，五洲酒店是本地知名的五星級，那裡的餐飲也是出了名的，對普通工薪階層來說，一頓飯就等於大出血。

以前老肖在的時候，頂多就請大家吃吃KFC。

會議室裡頓時歡呼一片，剛才的肅穆早就一掃而空了。