第521章 封鎖與打壓

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芯通國際傳來好訊息，公司的4o\45nm製程晶片全面量產，並且良品率達到了95%。

在技術水平上，芯通國際終於緊隨臺電，買入了晶片製造世界第一梯隊的行列，和s星、英特拉開了一段距離。

有好訊息的同時，伴隨而來的就是壞訊息。

國際高階光刻機巨頭，已經正式通知芯通國際，下一代光刻機將會給公司延遲貨。這就事實上人為的造成了，芯通國際獲得新一代光刻機的時間，會比臺電、s星等企業至少晚一代。

好在孟如松等人已經有了心理準備，正在加緊從現有裝置上下功夫，力圖透過工藝的改進，在不更換裝置的前提下，繼續推進晶片製程的展。

與此同時，剛剛進入北美市場的魅力星光1s手機，也遭到了有關方面的安全審查。雖然不至於完全停止銷售，但銷量也受到了很大的影響。

“閆總，公司在北美儘量少投入一些資源，因為這其中的變數太多。你們可以和當地的經銷商簽訂分銷協議，但一定要加強風險控制，決不能為了銷售而在協議條款上無原則的讓步。”

這段時間，國內某彩電巨頭，為了開啟北美的市場，就和當地的一家經銷商簽訂了代銷協議。僅憑一紙協議，就把價值數億美元的彩電了過去。

由於協議不嚴謹，有沒有監督的手段，結果那家經銷商拿著貨款跑路了。使得國內這家家電巨頭，貨也沒了，錢也沒回來，造成了極大的損失。

目前，這家家電巨頭還在北美打官司。有知情人透露，他們能挽回損失的可能性幾乎為零。

有鑑於此，胡楊專門把閆漢章、莫祥斌、王寒等人叫到自己的辦公室，再三提醒他們不要急功近利。

“胡總，你說的是彩虹電氣股份有限公司吧？這件事我們大家都知道，絕對會引以為戒的。”

閆漢章馬上表態，魅力電子寧可放棄北美市場，也不會挖個坑把自己陷進去。

王寒接著說道

“胡總，北美那邊的市場對國內的通訊產品，看樣子是在逐漸收緊。我覺得，咱們反倒不如全力開拓歐洲市場。反正，目前魅力電子的產品，已經拿下了國內智慧機市場5o%的份額。有這杯老酒墊底，還真不用怕什麼。”

經過這一段時間的考察，在不久前的魅力科技集團董事會會議上，大家一致決定任命王寒為魅力電子公司的總經理。

閆漢章辭去了總經理這一職務，只擔任魅力電子的董事長。而莫祥斌依然是公司的副總經理，並主管產品的銷售這一塊。

技術總監，重新聘用了一名海外歸國人員擔任。這人叫季明宇，曾在摩托羅拉和愛立信長期從事技術研工作。來魅力電子之前，季明宇已經是原企業的研部部長。

“你們心裡有數就成，我也不多說了。閆總，王總，莫總，我還是要恭喜你們在魅力星光1s上取得的輝煌成就，希望你們能繼續保持。”

今年以來，魅力電子各級員工，工薪收入和獎金大幅度提升。可以這樣說，除了匯嘉控股和匯嘉國際投資這兩家胡楊手下的王牌公司之外，魅力電子是整個匯嘉系工薪最高的企業。

原因自然是魅力電子的效益好呀，魅力電子一年的淨利潤，要遠遠過芯通國際和魅力半導體。

不過，胡楊為了平衡，並沒有讓這個差距拉的過大。尤其是芯通國際和魅力半導體，有他們的行業特殊性，不能僅從效益上來確定員工的工薪水平。

半導體行業本身就是技術密集型的行業，人才是重中之重，沒有良好的待遇，怎麼可能留住人才？用愛電，畢竟只是一個傳說嘛。

胡楊在一方面，可以說是很大方。整個匯嘉系的待遇，不敢說是國內第一，但也絕對能排在前三。

接下來，王寒又彙報了一下公司下一代產品，魅力星光2s的研情況，並表示新產品將會在國慶節之後進行布。

胡楊勉勵了大家幾句，就讓吳馨慧把幾人送走。這幾個都是大忙人，沒啥要事，就不用在這裡耗時間嘍。

等辦公室安靜下來，胡楊才漸漸的皺起了眉頭。

看來，某國已經開始注意到國內半導體行業的迅猛展，對方的一些限制措施也6續出臺。而處在風口浪尖的匯嘉系，未來幾年的日子也不好過啊。

“時間已經很緊迫了，各家企業的備胎計劃要加緊執行才行。只不過，其他的短板還好補上，國產高階光刻機的短板該怎麼辦呢？”

胡楊決定這幾天去一趟魔都，再次去魔都微電子裝置公司考察一下他們的產品研進度。

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