第591章 利空出盡，就是利好！

請關閉瀏覽器的閱讀/暢讀/小說模式並且關閉廣告遮蔽過濾功能，避免出現內容無法顯示或者段落錯亂。

第591章利空出盡，就是利好！

當然，有句老話說，出頭的椽子先爛。這不，魅力半導體就被人家給限制了、打壓了。

但胡楊心裡並不慌亂，國內還有這麼大的市場沒有去佔據，完全不必要擔心會遇到生存危機。

另外，胡楊還知道，在未來十到十五年，某的產業空心化問題會越來越嚴重，兩個大國遲早會在高科技領域一決雌雄。

現在，正是應該踏踏實實打基礎的階段。有些棘手的問題，自己實在搞不定，最後不是還有國家嘛。

難得國內出了一個擁有相對完整（半導體）產業鏈的匯嘉系，關鍵時刻國家一定會支援的。

就比方像上一次，李家透過國內的人脈關係，向深海市以及胡楊施加了很大的壓力。但是，胡楊透過6院士遞上去的一份建言書，馬上就讓某些人縮回了伸出來的手。

這說明，上面一直有人在關注著匯嘉系，關注著國內半導體行業的展。從國家大局出，上面決不允許有人將黑手伸向這一塊兒。

“孟總，咱們的保密生產線夠用嗎？”

上面對於匯嘉系的重視，先源於匯嘉系旗下各家企業的努力。每一家企業的展，其實也和國家的展息息相關。

所以，胡楊一直很重視這些涉密的晶片製造，芯通國際為此不僅訂立了專門的規章制度，還建設有專門的保密生產線。

不過，這也是國際上通行的做法。比如臺電就為某代工軍用飛機用到的晶片，他們的保密措施就非常嚴格。

“我還正想和你說這事兒呢，胡總，現在隨著涉密級別的晶片訂單增長迅猛，我建議，將金陵的新工廠建設成保密工廠。”

金陵有很多科研院所，有一些就和芯通國際在晶片製造方面有合作。而且，金陵相距魔都不遠，也便於公司的掌控和管理。

“行！這些事都放到董事會會議上探討吧。”

胡楊和孟如松兩人聊了很久，孟如松才告辭離開。

回到芯通國際之後，孟如松立即給各位董事打電話，通知大家臨時召開董事會會議的事情。

兩天後，芯通國際臨時董事會會議按時召開。

先，孟如松提出了增加產能的申請，公司計劃在深海、金陵以及蓉城各建一座新工廠。其中，位於金陵的新工廠，將會配套建立嚴格的保密措施，專門接受軍工、航天等領域的訂單。

“擴大產能是好事啊，說明公司的展正在駛入快車道。沒啥好說的，我堅決支援。”

第一個言的是黃董，這個議題幾乎沒多少討論的必要。

接下來，章汝霖和胡楊都同意了這個計劃，公司增加產能新建三座工廠的事情，就這麼定了下來。

“下面我說說關於公司員工薪酬的問題，咱們的平均薪酬水平，有些低。我合計，咱們還是要不斷的提高員工的福利待遇和薪酬水平，爭取在兩年之內，和臺電持平。”

從胡楊的角度來說，這麼做就是為了引進半導體行業的優秀人才，同時能留住人才。

但從董事們的角度來說，他們還得考慮公司的利潤水平。

利潤水平不僅代表了大家的投資回報率，還代表了公司股價的高低。如果利潤率過低，肯定會大幅拉低公司的股價，那麼也就代表著各位的身家縮水。

“胡總，這件事可不是小事。現在公司的營收和利潤剛見起色，如果提高薪酬無疑會大大增加企業的成本，我覺得，是不是再緩緩？”

黃董糾結了一會兒，很小心的提出了質疑。

人才和企業展的關係，在座的都很清楚。但是，牽扯到各自的切身利益，每個人都會反覆的權衡。

胡楊笑著搖搖頭，說道

“如果有可能，我也願意循序漸進的展。但是，我在這裡提醒各位一句，你們可以看看目前魅力半導體的情況。

魅力半導體在被人限制和打壓的情況下，正因為其擁有一大批頂尖的技術人才和先進的技術儲備，才能頂住壓力，在逆境中前行。

反觀芯通國際呢？公司的外部環境要比魅力半導體好，但人才隊伍的建設卻相對落後。

公司能展到今天這個樣子，孟總功不可沒，孟總手下的技術團隊功不可沒。但是，公司的人才卻缺少新鮮血液，這裡面有個重要的原因，就是咱們薪酬水平還是相對較低。”