6號滑鼠提示您：看後求收藏（第1865章 大樹下，好乘涼,重生之超級銀行系統,6號滑鼠,大文學小說網），接著再看更方便。
請關閉瀏覽器的閱讀/暢讀/小說模式並且關閉廣告遮蔽過濾功能，避免出現內容無法顯示或者段落錯亂。
“第一位。”
“南非面試者，面試崗位：阿里南非分公司副總經歷。”
“姓名：庫瓦·里斯。”
“……”
在那個男子身邊，投影出了一堆個人履歷，這份履歷，並不是應聘者自己寫的，而是天眼執筆，包括一些對其個人的評分。
管理。
執行。
合作。
……
所有工作能力都資料化，馬芸已經很熟悉了。
高階人才。
在天眼對企業推薦前，會進行一次全方位的能力測試，馬芸看了測試過程，對於這些評分，是完全相信的，不存在錯評漏評。
一個人的工作能力。
在大量的測試下，可以最大程度展現。
因此。
天眼推薦的高階人才，一些基本的面試問題，可以直接跳過，剩下了不少時間，也正是因為天眼提前做功課，六人，一小時。
平均一個人十分鐘。
要在平常。
一個高管十分鐘面試決定，是不可想象的。
於是。
自我介紹。
省了。
自我評價。
省了。
為何想要來阿里？第一份職業為什麼離職？你對薪資有什麼要求等等這類問題，全都跳過，直接進入關鍵環節，節省時間。
“庫瓦先生。”
“在。”
“第一個問題，你覺得南非的電商，好做嗎？”
“……”
十分鐘後。
“你很不錯。”
馬芸讚揚道。
心裡話。
天眼能推薦來，就沒有樣子貨，都是水準以上，能力出眾。眼前這個，哈弗畢業，精通士四門語言，目前在一家五百強就職。
思想上，也附和阿里的價值觀。
總之。
馬芸挺滿意，這是在天眼輔助阿里招聘後，經常出現的，感覺每一個都合胃口，他不禁感慨，天眼，人才庫到底有多大？多深？
可怕。
想要什麼人才，天眼都能招到，這樣的企業，這樣的企業所全力支援的公司，想要垮掉都難，唐青這座大山，真的是穩得很。
一個。
……
兩個。
……
三個。
本章未完，點選下一頁繼續閱讀。