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高材生桑曉自不必說,至於喬黛,卻是盛卉力排眾議留下的。

她面試的表現很不好,膽子小,說話甚至有點結巴,優點是踏實、真誠,就連填面試總結問卷這種走過場的東西,她都完成地非常認真。

盛卉有私心在。她的助理不需要多強的能力,但一定要踏實、忠心、友好,至少不能一轉去其他部門,就靠踩原領導來捧現領導的臭腳。

盛卉交給喬黛的第一個任務是對接市場部各部門,收烈酒大展最終方案的預算確認檔案。

“我明天要出國,今天下班前必須收齊全部檔案。”盛卉對喬黛說。

喬黛非常用力地點了點頭:“收到!”

她心想,這是她入職之後第一個任務,一定要圓滿完成。

收檔案而已,有什麼難的......

真的好難!

離下班只剩半個小時了,喬黛望眼欲穿,快把微信和工作郵箱介面重新整理爛了,有兩個部門的確認檔案就是不交過來。

她甚至鼓足勇氣跑到人家辦公室,面對面委婉地催促。活動部負責對接的同事在外派中,交不出來可以理解,而數字營銷部的陳瑜月就很奇怪,有什麼稿件是從早到晚寫不完,連找領導簽字確認,再發個郵件的時間都沒有?

最後五分鐘。盛卉走過去敲了敲喬黛的桌面:“收齊了嗎?”

喬黛搖頭,自責極了,甚至不敢看領導的眼睛。

“沒事,你看群裡。”盛卉平靜地說,“五分鐘後和我去一趟小會議室。我們開個短會。”

喬黛還沒點開群聊,郵箱先跳出提醒,活動部的預算確認檔案發來了。半分鐘後,數字營銷部的也發來了。

這時候,她才看見,盛卉三分鐘前在市場部全員大群裡發了一條訊息。

盛卉:【下班前沒交預算確認檔案的部門,預設放棄預算,相關費用自行承擔】

所有人看到這條訊息都傻了。方案不變更,公司不給預算,各部門怎麼自行承擔?員工自費嗎?

大家以為,這多半是盛卉一句無厘頭的恐嚇。然後更驚悚的來了。

劉總監的助理,也就是群主,緊跟盛卉那句話,在後面@了全員。

然後是劉總監本人:【感謝大家為公司省錢】

好傢伙,總監帶頭陰陽怪氣,這下全員都被嚇到了。

其實盛卉並沒有把這件小事上升到劉總監那兒。她只是很有遠見地在今天早上,晨會之前,找劉總監聊了聊部門之間配合度的問題。

當時,劉總監不以為意:“我們市場部在集團內部算扁平的,效率一直很高。”

結果一個預算確認檔案一天都交不齊。他感覺臉上火辣辣的。

企劃部辦公室內,盛卉領著喬黛,風風火火往外走。

紀鼕鼕的目光跟著她們。他總感覺主管今天的氣場變了。具體哪裡變了?他也說不上來。

“相信自己,夠膽就威脅,處理不了及時上升。”

盛卉將這三句話送給喬黛。如果是一個擅長甩鍋的人,盛卉不會這樣說,但是喬黛的性格有點像現在的小杏,太悶太善良了,所以她必須在後面推一把。

喬黛點頭如搗蒜,抱著筆記本噼裡啪啦寫總結。

盛卉問她有沒有其他問題,她說有,然後向盛卉展示了她做的日程表:“主管,您要出國三天,都做什麼事呢?我需要了解您的工作,方便日後為您安排行程。”

她表現出來的認真勁頭,彷彿自己應聘的是總裁助理。盛卉一個小主管哪裡用得著這樣,但她有點觸動,不禁反省自己是不是不該對最親近的員工瞞這麼緊。

盛卉的表情柔和了一些:“喬黛,我有個秘密要告訴你。”

喬黛聽罷,正襟危坐起來。

“其實我在集團還有另一項工作。”盛卉指了指自己的鼻子,“你應該知道,蒸餾廠是盛世集團的核心。我的嗅覺和味覺很發達,所以近幾年拜在調和大師理查德手下學習,偶爾會參與蒸餾廠的調和工作。我明天飛愛爾蘭,就是去參觀那裡的一家新式蒸餾廠。”

喬黛張了張嘴,驚訝極了:“理查德?我們集團的首席調和大師理查德嗎?”

盛卉點頭:“希望你替我保守這個秘密。我不會離開企劃部,但跨部門工作的領導會影響部門內的穩定性。”

她的工作時間分配大約是三七開。蒸餾廠那邊只佔三,因為蒸餾廠很偏遠,有些蓋在山溝溝裡,盛卉大部分時間必須留在市內,擁有一份穩定的工作,方便她照顧孩子。

喬黛:“那您......為什麼要告訴我?”她感覺自己責任變得重大。

盛卉笑了笑:“我看人一向很準。我很欣賞你,以後有很多地方需要你的幫助。”

喬黛不禁想起第一次見到盛主管時的場景。

她讀書的時候喜歡追星,面試那天,發現有個面試官比她追過的所有星都漂亮,所以喬黛面試的時候非常緊張,不敢想象自己未來能和這麼完美的女人共事。

現在入職一天了,她發現她的主管不僅美麗,還很溫柔,溫柔且牛逼,溫柔且牛逼且颯!

喬黛有多激動呢?盛卉開車回家的路上,收到了她的小喬助理發來的一篇兩千字小作文。

小作文包含她的工作內容、職場展望和入職感想,其中有一大段都在表忠心,可給盛卉看樂了。

新助理瞧著文文靜靜,內心如此激情澎湃,這是盛卉沒料到的。

快到家的時候,她又收到萬瀚發來的訊息:

【盛主管,下次遇到員工辦事不力,希望你能先和我溝通,溝通不成再升級給總監不遲】

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