会议室的空调吹得人后背凉,下午两点,德德家居客服部临时紧急会,门“哐”的一声被推开,奥奥抱着一摞客户投诉单撞进来。
她是客服主管,不大不小的小主管,手下管着八个人,不上不下,夹在中层和一线中间,活最多,锅最容易背。
“奥奥,你可算来了。”运营部的老周翘着二郎腿,指尖敲着桌面,脸上挂着漫不经心的笑,“这批大件家具售后爆单,三十七条差评,全砸你们客服头上了。”
钩子直接砸在脸上,会议室瞬间安静。
奥奥把厚厚一叠单据重重搁在会议桌上,纸张哗啦散开。她短,眉眼锋利,没有多余客套,目光扫过在场所有人。销售、运营、仓储,几个部门的人全都坐齐,明摆着,今天就是过来划分责任的。
“先把话说清楚,差评根源在哪。”奥奥拉开椅子坐下,目光直逼老周,“货错色、板材磕碰,物流延期,这是仓储和供应链的问题,最后全部变成客服要安抚擦屁股,现在出问题,全算我们客服处理不力?”
“话不能这么讲啊奥主管。”仓储的负责人阿凯往后一靠,双手抱胸,吊儿郎当,“货我们按时出库,路上摔了那是物流的锅。客户生气,最后对接的是你们客服,客户只会找平台找客服,不找仓库。事情闹大,影响店铺评分,锅自然归你们。”
这就是德德家居的职场,出事先甩锅,人人都想找个兜底的人。
奥奥嘴角扯了扯,心里想起公司流传很广的那段对话。之前有新人追着公司的老大神请教,压低声音问:“我怎么才能混上去?”
大神淡淡回他:“用混这个字,就意味着上不去。”
这句话在私下小圈子传疯了。
“所以,出了问题,只要找得到人兜底,就不需要主心骨了,对吧?”奥奥声音不高,却穿透嘈杂的会议室,“只要有客服部在前面扛,别的部门就不用担责,大家只管应付过去就行?”
阿凯嗤笑一声:“奥奥,职场而已,何必讲得这么难听。大家都是打工,应付应付把活交差,日子不就过去了。”
旁边销售部的林姐慢悠悠接话,一副老好人模样,话里全是刀子:“奥奥,你也是小主管,要懂得顾全大局。现在老板盯着店铺数据,差评压不下去,你这个主管,当其冲要挨骂。不如接下这个活,我们其他部门后续配合你。”
“后续配合?上次售后危机,你们也是这么说的。”奥奥抬眼,眼神锐利,“最后呢?我手下客服熬了三个通宵安抚客户,该补的货迟迟不,该补偿的审批卡着不动,所有压力全部压在我们部门。”
冲突瞬间拉满,会议室气氛紧绷,火药味炸开。
林姐脸上的笑意淡下去:“奥奥,你非要把场面搞得这么难看?大家都是同事。”
“同事,不是用来互相甩锅的。”奥奥身体微微前倾,“出事不去找根源,只想找一个部门出来背锅。人人都等着别人兜底,自然就没人愿意做主心骨。主心骨是什么?是要担责,要带头干,肯吃亏肯扛事。这种人,本来就稀缺。”
老周把笔一丢,脸色沉下来:“行,道理你讲得漂亮。那现在三十七个差评挂在平台,你打算怎么解决?你要是解决不了,那就是你管理能力不行。老板那边,我会如实汇报。”
这就是小主管的困境,上有高层施压,旁边跨部门虎视眈眈,手下还有一堆等着看风向的员工。往前冲,要扛所有代价;往后退,整个客服部就要被推出去当牺牲品。群狼环绕,身后是空无一人,退无可退。要么被吓死,只能硬着头皮活下去。
奥奥深吸一口气,脑子里闪过很多人。公司里太多人,长久欺骗别人,到最后,连自己都骗。
需要虚荣的时候,哄骗自己很厉害;追逐成功的时候,骗自己马上就要起飞;加班摸鱼假装努力的时候,骗自己已经拼尽全力。日复一日伪装,等到真相砸到脸上,伪装彻底碎掉,只剩下满心悔恨。
为自己负责的第一步,就是敢于承认现实,诚实面对自己。
她没有顺着老周的话被架住,反而掏出手机,点开内部聊天记录投屏到大屏幕。
反转骤然到来。
屏幕上,一条条聊天记录清清楚楚:运营上周强行催促加急排单,明知库存有色差隐患,依旧要求仓库优先货;销售为了冲业绩,给客户许下出产品能力的承诺;仓储明明查到货品磕碰,为了不耽误出库,直接跳过复检流程。